Nguyên nhân khó khăn đối với các giáo viên khi vừa ra trường

Phần mềm quản lý chất lượng giáo dục

Hiện nay có rất nhiều sinh viên sư phạm ra trường không kiếm được việc làm hay kiếm được việc làm nhưng không phù hợp. Họ gặp khó khăn trong vấn đề giảng dạy, truyền đạt kiến thức cũng như áp dụng các phương pháp mới vào bài giảng sao cho học sinh nắm bắt được các kiến thức thầy cô giảng dạy. Vậy nguyên nhân do đâu mà các giáo viên mới ra trường lại gặp nhiều trở ngại.

Phần mềm quản lý chất lượng giáo dục – giải pháp quản lý cho các nhà trường

Khó khăn của người giáo viên mới ra trường

Về chuyên môn: đối với những giáo viên mới ra trường, chưa có kinh nghiệm vì vậy họ luôn chú trọng những khái niệm, nội dung trong sách khiến học sinh cảm thấy nhàm chán, không muốn học.
Về phương pháp giảng dạy: phương pháp giảng dạy khô cứng, giáo viên gặp lúng túng trong cách tìm phương pháp trình bày, đặt câu hỏi và dẫn dặt học viên hiểu bài. Giáo viên không biết áp dụng bảng, biểu đồ, hình ảnh cũng như âm thanh phù hợp.
Việc đánh giá học sinh ra đề kiểm tra hay soạn giáo án nhiều khi còn gặp khó khăn, không có tính đột phá.
Đặc biệt trong việc kỷ luật các học sinh cá biệt thì giáo viên mới chưa có những biệt pháp triệt để.

Nguyên nhân gây ra khó khăn với giáo viên mới ra trường

  • Giáo viên mới ra trường chưa có kinh nghiệm thực tế trong việc giảng dạy.
  • Nhiều phương pháp và nội dụng giảng dạy được đổi mới nên các giáo viên mới ra trường chưa nắm bắt được tình hình.
  • Nhiều phụ huynh phó mặc việc dạy dỗ con cái cho nhà trường nên các giáo viên mới ra trường sẽ gặp phải những trở ngại rất lớn.
  • Chưa thực sự tìm hiểu về môi trường giáo dục.
  • Chủ quan khi nghĩ những kiến thức học được trong trường đại học, cao đẳng là đủ.
  • Khi mới ra trường nhiều giáo viên sẽ thấy ngại khi nói chuyên với học sinh gây ra trở ngại trong việc giảng dạy.
  • Ngại trao đổi các khó khăn với các đồng nghiệp.
  • Chưa có kỹ năng soạn giáo trình, chắt lọc những điểm chính cần truyền tải cho học sinh.
  • Giảng dạy chủ yếu theo phương pháp truyền thống.

Một số cách khắc phục khó khăn

  • Mỗi giáo viên cần phải có trách nhiệm và lương tâm của một người giáo viên.
  • Không ngừng phấn đấu, học tập, nghiên cứu để nâng cao trình độ chuyên môn, đạo đức nghề nghiệp.
  • Biết chia sẻ và lắng nghe những ý kiến của đồng nghiệp.
  • Biết lắng nghe phản hồi từ học sinh và phụ để kịp thời đưa ra phương hướng diểu chỉnh phù hợp.
  • Tăng cường các giờ dự giờ của các đồng nghiệp nhằm học hỏi thêm các phương pháp giảng dạy.
  • Sử dụng công nghệ thông tin vào quá trình giảng dạy nhằm tăng cao chất lượng đò=ào tạo học viên.
  • Kiểm soát, kỉ luật học viên vi phạm nghiệm khắt, dẫn dắt lớp đi với lối sống học tập nghiêm túc, lối sống đạo đức có văn hóa.

Để giúp nhà trường quản lý quá trình giảng dạy được tốt hơn, và để nâng cao chất lượng đào tạo, nâng cao chất lượng năng lực của giáo viên và học sinh thì chúng tôi đã đưa ra phần mềm quản lý chất lượng giáo dục chuyên nghiệp. Với phần mềm quản lý chất lượng giáo dục chuyên nghiệp sẽ giúp nhà trường tiết kiệm được thời gian và công sức quản lý mà hiệu quả đạt được lại cao hơn cách quản lý truyền thống rất nhiều.

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *